FORMATEUR PROFESSIONNEL D'ADULTES

• Concevoir et préparer la formation
• Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants
• Accompagner les apprenants en formation
• Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises

Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants

• Animation d’une formation
• Évaluation en présentiel
• Évaluation en multimodalité
• Repérage des difficultés liées aux apprentissages
• Animation de situations d'apprentissage en présentiel et à distance
• Analyse de ses pratiques professionnelles d’animation et d’évaluation des acquis
• Analyse de ses pratiques professionnelles d’animation et d’évaluation des acquis
• La démarche qualité et responsabilité sociale de l’entreprise

1ʳᵉ Période de stage en entreprise

• Élaborer la progression pédagogique d’une formation multimodale à partir d'une demande de formation
• Concevoir un scénario pédagogique et d’accompagnement en intégrant la multimodalité
• Concevoir des activités d’apprentissage et d’évaluation en intégrant la multimodalité
• Animer une formation et faciliter les apprentissages selon différentes modalités énoncées par le client
• Évaluer les acquis de formation des apprenants
• Remédier aux difficultés individuelles d’apprentissage

Concevoir et préparer la formation

• Rédaction d’une progression pédagogique et d’un plan d'accompagnement
• Conception d’un scénario pédagogique et d'accompagnement en présentiel et multimodal
• Conception d’activités pédagogiques et d'évaluation
• Conception des outils de l'individualisation
• Construction de la progression d’une formation
• Construction d’un scénario pédagogique et d'accompagnement ainsi que les ressources correspondantes
• Intégration des cadres réglementaires à la pratique
• La démarche de formateur responsable : règlementation et RSE

Accompagner les apprenants en formation

• Adaptation du parcours et accompagnement des apprenants
• Tutorat des apprenants à distance
• Accompagnement des apprentissages en entreprise
• Accompagnement des apprenants à la réussite professionnelle
• Accompagnement d’un apprenant dans son parcours individuel
• Création d’un dispositif de veille pour la démarche de formateur responsable
• L'analyse de ses pratiques professionnelles d’accompagnement

2d Période de stage en entreprise

• Accompagner les apprenants dans leur parcours de formation
• Accueillir un apprenant en formation et co-construire son parcours
• Tutorer les apprenants à distance
• Accompagner le développement professionnel des apprenants
• Respecter et faire respecter la règlementation en vigueur en formation et dans sa spécialité
• Réaliser une veille pour maintenir son expertise de formateur et de professionnel dans sa spécialité
• Analyser ses pratiques professionnelles

Période de préparation à la certification

• Mise en situation professionnelle : 00 h 55 min (Au début de l’épreuve, le candidat tire un sujet au sort parmi les 6 sujets possibles, sous la supervision du jury. Durant 45 min et hors de la présence du jury, le candidat réalise l’analyse de pratique professionnelle sur une situation professionnelle vécue correspondant au sujet tiré au sort, et il prépare sa restitution orale. Durant 10 min, le candidat présente à l’oral l’analyse de pratiques professionnelles sur le sujet tiré au sort. Cette évaluation se déroule au début de l’examen.)
• Entretien technique : 00 h 20 min (Le jury interroge le candidat à partir d’un guide d’entretien)
• Questionnement à partir de production(s) : 01 h 35 min (Le questionnement à partir de productions est organisé en 4 parties correspondant aux quatre activités types.)
• Activité type « Concevoir et préparer la formation » Chapitre 1 du dossier technique + 20 min de présentation orale par le candidat + 10 min de questionnement par le jury
• Activité type « Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants » Chapitre 2 du dossier technique + 15 min de présentation orale par le candidat + 10 min de questionnement par le jury
• Activité type « Accompagner les apprenants en formation » Chapitre 3 du dossier technique + 10 min de présentation orale par le candidat + 10 min de questionnement par le jury
• Activité type « Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité et de responsabilité sociale des entreprises » Chapitre 4 du dossier technique + 10 min de présentation orale par le candidat + 10 min de questionnement par le jury.
• Entretien final : 00 h 10 min
• Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 03 h 00 min

Agence de Roanne - Salle Claire Hédon 2 Rue Bapaume 42300 Roanne

Les personnes en situation de handicap peuvent faire cette formation après un entretien avec un conseiller formation qui saura vous guider dans les démarches à effectuer pour participer à cette formation.